Talento y Organización
Liderazgo y Talento

Generar valor a través del liderazgo y el desarrollo del talento.

La mayoría de los esfuerzos en el desarrollo de líderes y talentos fallan, sin embargo, la necesidad de un liderazgo excepcional en todos los niveles nunca ha sido más claro. Sólo vinculando fuertemente el liderazgo y el desarrollo del  talento para la creación de valor que las empresas necesitan para impulsar un desempeño empresarial superior y sostenible.

El contexto de los negocios marcado por la globalización, más y variados grupos de interés, y la inestabilidad económica, política y social presenta una complejidad sin precedentes. La necesidad de un fuerte liderazgo y el talento nunca ha sido mayor de lo que es hoy, impulsando la necesidad de enfocarse en:

  • Reclutamiento y retención de líderes y talento en medio de una creciente escasez de talento global
  • Mantener una sólida cartera de líderes fuertes y talento para impulsar los objetivos estratégicos
  • Asegurarse de que la fuerza de trabajo y los líderes tienen las habilidades y capacidades necesarias para conducir el negocio

Para hacer frente a los desafíos de liderazgo y talento, las empresas están invirtiendo en programas de desarrollo de liderazgo y talento. Estos programas se llevan a cabo fuera del negocio del día a día, están desconectados de las prioridades estratégicas de negocio, y con frecuencia no están armonizados entre sí o con las empresas sistemas de talento. Este enfoque es tanto de recursos intensivos y el valor de drenaje y deja a las empresas sin más capaces de alcanzar los objetivos estratégicos del negocio.

La clave para el rendimiento empresarial sostenible es una vinculación estrecha entre el fomento de la capacidad y la creación de valor.

Nuestros Expertos

Nuestros Expertos

Jaime Alonso Gomez

Miembro del Consejo Consultivo

Ph. D. en Ciencia Administrativa y Economía Aplicada, en The Wharton School, University of Pennsylvania, USA. Fue consultor para empresas y/o instituciones públicas y privadas en Asia, América y Europa. Ha sido Profesor Distinguido Visitante para las Escuelas de Negocios de Universidades tales como: MIT, Harvard, California, Texas.

Jose Luis Gorritti Delgado

Director de Consultoria

MBA, Perú, con estudios de Postgrado en España y Japón. Ha sido consultor internacional en Planificación Estratégica y Balanced Scorecard, en importantes empresas multinacionales.

Guillermo Dueñas Villaseñor

Consultor Senior Asociado

Ph.D. en Ciencias de Sistemas en  The Wharton School, University of Pennsylvania, Estados Unidos. Fue asesor en Europa de compañías como Shell, Philips, KPMG y AT&T.

Noticias

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Impacto y Experiencia

Integramos nuestro know-how en la gestión de la estrategia. Esta especialización, orienta nuestras prácticas en el diseño de estrategias innovadoras y aseguramiento de su ejecución.

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A través de nuestras soluciones únicas, ayudamos al éxito de nuestros clientes. Los casos demuestran nuestros retos y logros conjuntos obtenidos.

Educación Ejecutiva

Fortalecemos el talento humano, con programas prácticos y alineados a su estrategia

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